Psycholog (w tym psycholog pracy i biznesu), coach i trener kompetencji psychospołecznych. Specjalizuje się w pracy na styku efektywności, dobrostanu oraz funkcjonowania w roli lidera. Łączy doświadczenie pracy indywidualnej z klientami z praktyką w obszarze HR, dzięki czemu dobrze rozumie realia organizacyjne, presję wyników i złożoność decyzji biznesowych.

Na co dzień współpracuje z zespołem Centrum Psychologicznego Good Life, należącego do Grupy Centrum Medyczne CMP,  gdzie wspiera liderów, zespoły i organizacje w radzeniu sobie ze stresem, przeciążeniem oraz zmianą. Pracuje m.in. z presją decyzyjną, odpowiedzialnością za ludzi i wyniki, ryzykiem wypalenia zawodowego oraz samotnością w roli lidera, pomagając przekładać wiedzę psychologiczną na konkretne, możliwe do wdrożenia działania.

W swojej pracy integruje podejście psychologiczne, coachingowe i mentoringowe, bazując na metodach opartych na dowodach oraz podejściu skoncentrowanym na rozwiązaniach (TSR). Prowadzi warsztaty, szkolenia i webinary, a także wspiera organizacje w projektowaniu działań z zakresu wellbeingu i zdrowia psychicznego.

Jego styl pracy opiera się na łączeniu rzetelnej wiedzy z praktyką biznesową oraz tworzeniu przestrzeni do refleksji, która prowadzi do realnej zmiany.